篇一：医院要发展我该谋什么专题研讨材料
我为医院发展建言献策资料
医院发展有很多针对性的策略，它们各有优缺点。以下是我的一些建言献策：
1、践行社会责任，努力营造良好的形象。在宣传中，应特别重视社会责任、救护活动等，以及社会难题、灾害等关注和关注，让社会认识到医院为社会服务的程度和力量，吸引社会群体，有利于形成积极正面的形象。
2、加强科研投入，扩充专业医疗资源。为维持较高的治疗质量，医院在疾病救护、先进医疗技术以及新药研究等方面应加大科研投入，不断优化治疗流程，更新诊疗设备，丰富临床支持资源，以满足患者的多方面需求。
3、推进科学管理，从体制改革开始。从科学的角度来看，医院在服务模式、管理体系、资源配置、服务性质、疗效控制等方面都应该有明确的规定，并加以执行，以期达到提供高水平医疗服务的目的。
4、完善服务投入，重视非核心细节。除了重视核心临床护理，医院还应当更加重视与患者接触、服务过程等非核心细节，细化流程，迅速处理，推行标准化服务，为患者提供更加贴心的服务。
5、重视以技术支持医疗服务，创新服务模式。尽管现有的技术手段很完善，但还可以进一步探索利用最新科技和信息技术，如互联网医疗、AI医疗等，改善传统服务模式，实现远程诊疗、智能医疗等服务，以满足更多患者的需求。
最后，希望医院能够积极服务社会，在顾及客观现实的情况下认真履行社会责任，全力改善医疗保障水平，向社会贡献健康长久的福音。
篇二：医院要发展我该谋什么专题研讨材料
医院要发展-我该怎么做
医院要发展
我该怎么做
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
很高兴有这样一个难得的机会，让我能够倾吐自己的心声。我今天演讲的题目是《医院要发展，我该怎么做》。
有人说，用自己的左手温暖自己的右手，是一种自怜，而用自己的双手，去温暖别人的双手，却是一种奉献。我们，就是这样一群用自己的双手，去温暖别人的双手的医务工作者。面对一贯的平凡，我们从容不迫；
面对渴求的目光，我们义无反顾；
面对神圣的职责，我们兢兢业业；面对时代的召唤，我们一往无前。我们的双臂，撑起的是希望的蓝天，我们的双手，托起的是明天的太阳！
十七年的工作历程，让我学到了工作中需要的知识和技术，还学到了认真细心的态度和高度的责任感。我们这一代人，虽然没有龚自珍那样“我劝天公重抖擞”的能耐，也没有毛主席“指点江山”的豪迈，但是，我们却有着一颗炽热的心。这颗炙热的心将服务患者，为医院的发展贡献力量！医院的发展，需要我们的敬业奉献，需要我们的团队合作，需要我们的探索创新！
从踏上工作岗位的的那天起，我就把我全部的真诚与热爱献给了医院。看到患者减轻痛苦后的笑脸，我会感到快乐；听到患者家属感谢的话语，我会感到快乐；看着患者康复出院后的背影，我会感到快
乐……快乐那么多，只是因为热爱。打针、发药、铺床、输液……我在苦中感受着呵护生命的快乐。交班、接班、白天、黑夜……我在累中把握着生命轮回的航舵。在医院特有的气味中，我用一颗真诚的心丈量了无数个夜晚的漫长;在亲人的期待和埋怨声中，我把自己奉献给了一个个身患疾苦的病人。记不清有多少次除夕没有陪父母一起度过；记不清有多少个夜晚让孩子独自在家；记不清有多少次忍着病痛坚守岗位……我就是这样默默无闻地奉献着。再过20、30年，当我不再年轻时，回过头来看看自己的人生，我会为我选择了医生这一职业而无怨无悔。“小星无名暗自闪，服务有情爱无言”。默默无闻奉献的我会像天空的星星一样闪耀，默默无闻奉献的团队会让我们中医院更加兴盛繁荣。
在中医院这个大家庭里，有温暖，有鼓励，有竞争，有督促……为了一个共同的梦想，我们在这里相遇、相识、相知。“医院是我家，兴盛靠大家。”这是我院职工的心声。事实上，我院职工也是这样做的，我们之间互相关心、互相爱护、诚挚沟通、互相协作。我们有缘相识在医院，相聚在医院，我们在医院这个大舞台上团结合作，共同演绎精彩的人生。我们深知“院兴我荣，院衰我耻”这个道理，医院要在激烈的竞争中处于不败之地，离不开英明、果断的领导班子，同样离不开懂得团结合作的医院职工。因为职工是医院经营和发展的主体，医院的兴衰与医院的每一个人休戚相关。加强职工间的凝聚力，才能适应优胜劣态的竞争环境。我们要增强忧患意识，树立主人翁观念，群策群力，共同推进医院的发展。
只有医院这个“家”兴旺发达了，医院职工才会有良好的工作环境，生活才会多姿多彩。当我们在为医院努力工作的时候，医院也在不断地关注着我们。医院给我们提供了发展的平台，我们更应该抓住这种机遇努力向上，因为奋斗不仅仅是为了医院，更是为了实现自己的梦想。一段精彩的乐章需要全体乐队成员集中精力，协调一致；而一个成功的医院不可缺少的同样是职工之间的团结合作。因此，无论何时何地，我们都要把医院的利益放在首位。我们要牢固树立“把医院当成自己的家，把医院的事当成自己的事”的思想，全身心地为医院奉献出一份力量！
有人说，医生越老越值钱，这值钱的，说的是经验。除了自身积累的临床经验以外，更多的经验，需要我们不断学习。学习，对医生而言，是一个不可回避的话题。医学知识和技术更新发展迅速，想要提高临床水平，得到病人认可，只有不断学习，向书本学习，向前辈学习，向各大知名医院学习。不断学习，是为了让自己更专业，让自己的医术更高明，并用所学挽救更多的生命。不管是新医生也好，有经验的老医生也好，都应该谦虚、低调的求学！须知一山还比一山高，受前辈指点一二，好过自己埋头苦读几年！学习是永无止境的，让我们认真学习吧！在学习中，探索更优化的各种技术；在学习中，掌握更先进的治疗方法。
我院近期“以病人为中心，以提高医疗服务质量”为主题，统一思想，凝心聚力，以奋发的姿态更加积极地投入到医疗改革中。医院重视加强各部的自身能力培养，不定期组织职工外出培训、进修学习，交流工作情况，及时发现医院出现的问题并及时改进，努力使工作规范化、制度化、系统化，增强队伍的创造力、凝聚力、战斗力和执行力。
随着医疗卫生的逐渐市场化，专家门诊遍布大街小巷。老百姓对名医的依赖与日俱增。因此，医院必须以患者为中心，以服务树信誉，在竞争中求发展。我们要打造医院的特色，努力优化就医环境，为患者提供温馨、便捷、优质的服务。
我们是生命的捍卫者，我们是健康的守护神！让我们驾起探索的飞舟，扬起搏击的风帆，共同为人类的健康保驾护航
！
篇三：医院要发展我该谋什么专题研讨材料
医院发展我发展_我为医院做贡献
医院发展我发展～我为医院发展做贡献
作为单位普通一员～我深刻认识到～自己的发展和医院的发展是同舟共济、息息相关的。
为此我想～我能为医院做什么,首先全面了解医院当前时期所面临的形式～认清医院发思路～认真分析医院在发展中所面临的机遇和挑战,其次要坚持服从原则,个人的目标与医院目标要一致化,一切听从领导的安排,积极配合。这需要我们每位员工做到人人心中要有医院,把医院当成我们共同的家,尽职尽责～做好本分工作,努力工作。这是每个员工所应具备的～要想把医院做强做大的的基本条件,我们还必须具有拼搏精神,怀着一颗感恩的心,去感谢医院给了我们美好的生活环境,给了我们稳定的工作和发展空间。
为此我想～我为医院做了什么,首先我们每一位员工在医院不论从事什么岗位～都要树立良好积极的心态～把工作当成一种非常有意义的活动～当做一种人生乐趣。只有这样才能热爱工作、忠于工作～积极主动全心全意地工作～才能把工作做好、做到位～“我的岗位无差错～我的岗位请放心”,其次在工作中～我们要养成良好的学习习惯～注重工作与学习相结合～理论实践相结合～积极进取、逐步充实、完善自己～提高自己的综合素质、技术水平和工作能力～成为一名集知识、文化、技能于一身的复合型职工。只有这样～才能为医院发展提供强大的智力支持～才能为医院大做贡献～做大贡献,在工作中还应不断开拓意识、创新观念～
创造性的干好本职工作。要人尽其才、竭尽所能～立足本职干事业～岗位建功做贡献～在实际工作中实现自己的人生价值。
让我们用一份责任心～不断提升自己所在的岗位业务水平～成为我们医院远航的风帆,我们要有“医院兴我荣、医院衰我耻”的责任感～把医院当作我们的家～为医院和自己的共同发展而努力奋斗:。
篇四：医院要发展我该谋什么专题研讨材料
我为医院发展献言献策
我为医院发展献言献策
Documentserialnumber【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】
我为医院发展献言献策
首先，感谢医院给我们一个畅想进言的机会。随着社会的发展，医疗的进一步改革，人民生活水平的提高，人民群众对医院的服务需求不断提高，为了医院的发展及人民群众的健康需求，我们应该“居安思危，未雨绸缪”。为响应院领导倡导的“我为医院发展献计策”号召，我作为海安集医院的一员，提出几点自己的建议。
1.营照良好的住院环境。首先有着明亮的门诊大厅，温馨舒适的各科门诊，整洁规范的住院病区，充满人文关怀的医疗服务队伍。其次，做好卫生处置，门诊治疗室和住院治疗室要分开，严格消毒，以防交叉感染。
2.自己正确的角色定位。?医院属于服务行业，服务与人群中的特殊群体：
“病人”。随着社会的发展，人们素质及法律意识的提高，以及社会不良风气的影响，病人对医院的服务要求不断提高，有时候甚至是苛刻的。这就要求认识到自己作为服务者的角色，除了做好医疗护理方面的服务，其他方面也应该做到位。比如一个真诚的微笑，一句鼓励的话语，一句真切的问候，接听电话一句“您好”，无形之中拉近了与病人的距离。当然，社会中不乏故意找茬闹事者但大多数人们还是善良真诚的，许多医疗纠纷往往在一开始的不满意的服务中便埋下了伏笔。
3.配置齐全的医疗设备。增加常用的基本药物，以满足广大人民群众的基本
医疗需求。
4.加强健全医院考核监督激励机制。绩效考核应各科室刨去成本耗材，单独
核算。组织不定期查岗，对全体人员定期考核，奖惩兑现的各项规章制度。以增加职工危机感，强化学习意识，提高整体素质。
5.借鉴他人、放眼未来。现在有些医院就避其锋芒，重点搞自己的特色，那
么我们也可以借鉴他人好的服务举措来提高医疗护理质量。我们医院应推出“一二三四五六”管理措施。具体做法是，即“一承诺”?每一位职工有自己的特色承诺如“您的满意是我最大的幸福”工作中“全心全意为您服务”的“您的健康是我最大的追求”等等，并将其标示于胸卡上，提高自律意识，工作中践行自己的承诺；?“二优化”就是“优化管理服务，优化就医环境”的“双优”活动；三第一就是“病人第一、质量第一、服务第一”的管理目标；“四心”(爱心、细心、耐心、贴心)的服务标准；“五主动”(主动关心帮助体贴病人、主动耐心安慰病人、主动热情接待新老病人、主动巡视病房、主动相送出院病人)的服务形式，“六多一句”(即入院时多介绍一句、操作时多说明一句、日常生活中多问候一句、治疗前多解释一句、治疗后多安慰一句、出院后多关照一句)的服务细节。这些措施我们也可以在工作中落实到位，改变患者对当下部分医院存在的医护人员对待患者生硬冷漠的偏见，护患之间构建和谐的连心桥，使医院的良好社会形象，深深地根植在患者的心中。
6.加强医患沟通，构建和谐医患关系。加强科室与科室联系，加强人员之间
沟通，减少矛盾。组织全员职工学习，领会与患者、家属沟通的意义、方法。在工作中注意做到：一个技巧?（多听病人或家属说几句，尽量让病人和家属宣泄和倾诉）；二个掌握（掌握病情、检查结果和治疗情况；掌握
患者医疗费用情况及患者、家属的社会心理）；三个留意（留意沟通对象的教育程度、情绪状态及对沟通的感受；留意沟通其对病情的认知程度和对交流的期望值；留意自身的情绪反应）；四个避免（避免使用刺激对方情绪的语气、语调、语句；避免压抑对方情绪、刻意改变对方的观点；避免过多使用对方不易听懂的专业词汇；避免
强求对方立即接受护士的意见和事实）。
7.增强法律法规的培训和教育，提高医务人员的法律意识。使其能够做到严
格依法执业，还要加强对医务人员进行《医疗事故处理条例》及其相关法律法规的培训。
8.加强医院特色项目推广力度。组合本院的资源，宣传医院先进技术、设备
和治疗项目的介绍，放置在病房，患者在病房治疗期间，无聊的时候也可以方便取阅，这样以来大大增加患者的取阅量，从而提升推广力度。对于新开项目制作相关的宣传折页放置在科室、病房、治疗室等地方，方便取阅，这样一来也能达到有效地推广力度。
9.加强医院节能降耗管理。医院应加强对全体职工的教育，培养良好的节能
习惯，使员工共同做好节能工作。从节约一滴水、一度电、一张纸着眼，厉行节约，努力打造一个资源节约型医院
总之，医院的发展，我们要从改革创新的意识，求真务实的精神，脚踏实干的作风，为提高医疗质量，推动医院的创新发展，做出积极地努力，为医院更快更好更强的发展，为广大人民群众提供更优质的服务，为我院的医疗卫生事业的发展注入新的活力。
篇五：医院要发展我该谋什么专题研讨材料
医院要发展我要做什么
Documentserialnumber【LGGKGB-LGG98YT-LGGT8CB-LGUT-
“医院要发展，我要做什么”
-内蒙古祥云京城皮肤医院医务科孙翠英
塞外草原初冬美，齐聚祥云论发展。医务科在医院管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场激烈竞争的今天，管理水平的高低，直接影响着全院医疗工作的发展。
每当我深入全院各科室巡查工作时，看到的是医务人员满满的正能量，为了医院的发展，他们弘扬白求恩精神，对技术精益求精，对工作极端负责，对患者满腔热忱，呕心沥血，默默无闻奉献在临床第一线。
为了医院的发展，他们树岗位新风，展天使风采。
为了医院的发展，他们主动为患者排忧解难，使患者安心在医院接受治疗。
为了医院的发展，他们主动为患者过生日、送上生日蛋糕、献上鲜花、并为患者送上诚挚的祝福，为了医院的发展，他们廉洁行医，拒收红包。
为了医院的发展，他们加强了医患沟通，增强了人文关怀，用爱心、耐心、细心、责任心呵护着每一位患者，做到了病人至上，细心诊断、精心治疗、尽心护理、耐心解释、热心服务。
为了医院的发展，我院成为内蒙古自治区人民医院联盟医院。
为了医院的发展，我院成为呼和浩特市第一医院医联体单位。
为了医院的发展，我院成立了中共内蒙古祥云京城皮肤医院支部委员会。
为了医院的发展，我院成功举办了三届呼和浩特市皮肤病规范诊疗高峰论坛学术会。
为了医院的发展，我院成为内蒙古自治区本级城镇职工基本医疗保险、呼和浩特市城乡居民基本医疗保险、呼和浩特市城镇职工门诊统筹基本医疗保险定点医疗机构。
为了医院的发展，我院成为呼和浩特市卫生学校实训教学基地。
医院要发展，我们必须做到：与时俱进，创造性的开展工作。调动全院各科室一切资源，将其投入到能产生最佳效应的机会中去。
医院要发展，我们必须严格执行医疗卫生法律、法规和各项规章制度，规范执业行为。
医院要发展，我们必须认真贯彻执行医疗质量、医疗安全核心制度，严格落实医疗技术操作规范，提高医务人员业务素质，提高医疗质量，保障医疗安全。
医院要发展，我们必须牢记“以病人为中心”的服务宗旨，强化服务意识，改进服务态度，优化服务流程，加强医患沟通，不断提高医疗服务能力和医疗服务水平，提高患者满意度。
医院要发展，我们必须做到发杨团队精神，加强凝聚力，调动全院职工积极性，加强全院各科室之间的协作，不论是临床科室，还是医技科室，不论是行政科室，还是外营销部门，在工作中都要互相支持，互相配合，互相协调，坚持为临床一线服务，积极为临床扩大病源服务，为医院争创经济效益献计献策，为医院争创经济效益和社会效益奉献我们的力量。
我是一名共产党员，为了医院的发展，我们要在党的领导下，在十九大精神指引下，我们党支部要充分发挥战斗堡垒作用，在工作中充分发挥党员的先锋模范带头作用，不忘初心，牢记使命，践行入党誓言，为党旗增辉。
亲爱的朋友们，让我们大家共同携起手来，为祥云皮肤医院的发展继续奋斗!再创辉
煌!
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