钟点工劳务合同范本 乙方(劳动者)姓名:__________ 性别:__________ 年龄:__________ 民族:__________ 文化程度:__________ 籍贯:____省____市 现住址:__________ 属于:农业人口○非农业人口○(勾选) 身份证号码:__________ 因生产(工作)需要,经双方友好协商,依据相关法律法规,双方同意自愿订立本劳务合同如下:
第一条钟点工合同期限 自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条 工作内容 乙方服从甲方的工作安排,在______岗位,承担______工作,根据甲方的工作需要,可对乙方工作内容和岗位进行变更,乙方不得拒绝。
第三条 工作条件 根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方应配备必要的安全防护设施:
______,并发给乙方劳动保护用品:__________。乙方离职时须将甲方发给的劳动保护用品返还甲方,故意损坏的应按照甲方价格赔偿(易耗品除外)。
第四条 劳动纪律 甲方依据国家的有关法律法规制定各项规章、制度。具体内容:__________。乙方应严格遵守各项纪律,服从管理,积极做好工作。
第五条 劳动时间与劳动报酬 劳动时间:每日____小时,具体时间由甲乙双方商定。
劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际,根据乙方岗位和承担的任务定为每小时____元,按月结算。
第六条 社会保险福利待遇 甲方为乙方办理工伤保险,依国家法律规定由甲、乙双方共同承担保险费用。
第七条 合同的变更、终止、解除 2.合同期满后即终止执行。如工作需要,甲方须继续招用乙方,由双方重新签订合同。
3.在合同期内,乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)未能完成甲方安排工作任务的; (2)严重违反甲方规章制度的; (3)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的。
4.在合同期内,甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
(1)经国家有关部门确认,劳动安全卫生条件恶劣,无有效保护措施损害工人身体健康的; (2)甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工资的; (3)甲方不履行劳务合同,或违反国家劳动法规、政策、侵犯乙方合法权益的; (4)经甲方同意,自费考入中等专业以上学校或参加社会招工考试已被录取的; (5)被征召入伍服役的。
5.一方要求解除合同的,必须提前三十日通知对方。但因本条第3项的规定解除合同的除外。
6.乙方被开除,劳动教养或判刑的,劳务合同自行解除。
第八条 违约责任 任何一方违反劳务合同,给对方造成经济损失的应当赔偿。
第九条 因本劳务合同发生的争议,由双方协商解决,未能协商或协商未能达成协议的,可以申请仲裁。
第十条 本合同未尽事宜,经双方协商,可以补充协议,补充协议与本合同具同等法律效力。
第十一条 本合同自签订之日起生效,一式____份,甲乙双方各持____份,涂改或未经合法授权代签无效。
钟点工劳务合同范本(二)
甲方(姓名):__________ 身份证号码:__________ 乙方(姓名):__________ 身份证号码:__________ 甲方因工作需要,特聘用乙方为钟点工,,经甲乙双方协商一致,签订如下协议:
1、甲方聘用乙方从事做饭(含中餐和晚餐)以及打扫房间卫生工作。
2、乙方每天工作时段为:上午到下午到;实际上班时间为小时。
3、甲、乙双方选择固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。如合同期满,经双方协商同意,可以续订本协议。
4、乙方须遵守国家法律法规,服从甲方的管理和工作安排。须保质保量完成本职工作任务,做到勤勉敬业。
6、乙方有效工作期内应尽职尽责,举止得体,自尊自爱,未经许可不得擅自取用甲方物品。
7、乙方在工作期间内保证不损坏甲方的财产,因乙方原因造成甲方损失的,应负完全赔偿责任,具体赔偿金额由双方议定。
8、乙方当月上满班,甲方按照每月___元支付乙方工资,甲方每月____号前结算乙方上月工资。如因甲方或乙方原因未能安排上班,则扣除当天工资(___元/30天)。
9、如因乙方原因,导致甲方对乙方工作不满意,或者不履行本合同规定的义务,甲方有权终止协议。
10、甲乙双方无正当理由不得无故终止和解除合同,若提前终止合同,需提前15天通 知对方,否则违约方向对方支付违约金。
11、乙方在上下班途中若发生交通事故,与甲方无关。乙方在工作过程中需注意自身安全,若发生意外,和甲方无关。医疗期间甲方不支付任何劳动报酬。
13、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,未尽事宜,双方协商解决。