XX区文化旅游体育局2021年度绩效自评工作情况总结 一、自评工作开展情况 为切实做好绩效自评工作，我单位做出工作安排，通知有关股室对2021年我单位全部预算项目进行绩效自评。
根据《关于开展XX区2021年预算支出绩效自评和部门绩效评价工作的通知》相关工作要求,本次自评通过审查提供的资料、座谈等方式，综合考虑项目负责股室自评结果和现场自评结果，对项目进行了自评，并对相关资料进行汇总，与各个项目负责股室进行沟通及复核，做出最终评价，撰写绩效自评工作情况总结。
基本支出是保障我单位机构正常运转、完成日常工作任务而发生的各项支出，包括用于在职和离休人员基本工资、津贴补贴等人员经费以及办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等日常公用经费。2021年我单位基本支出预算XX万元，执行数为XX万元。项目支出是在基本支出之外为完成其他特定的行政工作任务而发生的支出，主要用于单位开展文化活动、旅游项目、体育比赛等。2021年单位项目支出预算为XX万元，实际执行数为XX万元。从单位整体支出来看，实际执行率为93.88%。
二、自评结果概述 2021年因疫情原因，导致部分活动受限，导致相关项目实施未能到位，通过绩效自评结果对比倒查的年初绩效目标,就设定质量情况总体情况来说，绩效目标的设定比较清晰准确，绩效指标比较完整，绩效标准相对科学合理、恰当适宜、易于评价。由于缺乏专业人员和专业知识，绩效目标的年初设定与自评情况还有一定差距。
三、下一步工作措施 1、要求相关股室不断强化预算执行，促进项目加快实施。严格执行项目预算，加强项目进度的督查，对绩效自评结果按照有关要求在政府范围内公开，并与下年度预算挂钩，设立问责机制，对项目单位及相关人员作出奖惩。
2、加大问题整改督促力度。对相关股室尚未实施的项目，通过约谈、下达整改通知书以及不定期调度、督查等手段，强化项目绩效管理，真正落实好“用钱必问效，无效必问责”的总体要求。
3、强化结果应用，及时整理、归纳、分析评价结果，将结果应用作为全过程预算绩效管理，巩固评价成效，将评价结果作为改进预算管理和以后年度预算安排的重要依据。