学校党组织领导的校长负责制实施办法 第一章 领导体制 第一条 党组织领导的校长负责制是党对学校领导的根本制度，是学校坚持社会主义办学方向的重要保证，必须毫不动摇、长期坚持并不断完善。为进一步坚持和完善党组织领导的校长负责制，完善学校领导体制，促进学校改革和发展，根据《党章》等有关规定，结合学校实际，制定本办法。
第二条 学校实施党组织领导的校长负责制，坚持以习近平总书记关于教育系列讲话精神为指导，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党；
要增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，要把党的教育方针全面贯彻到学校工作各方面，完善学校内部治理结构，提高学校领导班子驾驭学校改革发展稳定的能力和水平，促进学校教育事业全面发展。
第二章 职责分工 第三条 学校党组织是学校的领导核心，履行党章等规定的各项职责，把握学校发展方向，决定学校重大问题，监督重大决议执行，支持校长依法行使职权，保证以教育教学为XX的各项任务完成。
第四条 学校党组织领导学校的全面工作，主要职责是：
（一）坚持以习近平总书记关于教育系列讲话精神为指 导，全面贯彻党的教育方针，坚持党对教育事业的全面领导，坚持把立德树人作为根本任务，坚持社会主义办学方向，坚持扎根中国大地办教育，坚持以人民为本的教育，坚持深化教育改革创新，坚持把服务中华民族伟大复兴作为教育的重要使命，坚持把教师队伍建设作为基础工作，依靠全校师生员工推动学校改革发展，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
（二）按照党要管党、从严治党的方针，加强学校党组织的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设和反腐倡廉建设，落实党建工作责任制。
（三）讨论决定事关学校改革发展稳定及教学、教研、行政管理中的重大事项和基本管理制度。
（四）坚持党管干部原则，按照干部管理权限负责干部的选拔、教育、培养、考核和监督，研究决定学校中层领导干部的任免。做好老干部工作。
（五）坚持党管人才原则，讨论决定学校人才工作规划和重大人才政策，创新人才工作体制机制，优化人才成长环境，统筹推进学校各类人才队伍建设。
（六）坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体的原则，加强党对宣传工作的全面领导，把学习宣传贯彻XXXX思想作为首要任务，加强对宣传领域重大战略性任务的统筹指导和重大问题的分析研判，牢牢掌握意识形态工作的领导权、 管理权和话语权，维护意识形态安全。
（七）领导学校思想政治工作和德育工作，把思想政治工作贯穿教育教学全过程，形成全员全过程全方位育人格局。坚持不懈传播马克思主义科学理论，抓好马克思主义理论教育，推动XXXX思想进教材、进课堂、进师生头脑，坚持用中国特色社会主义理论体系武装师生员工头脑，培育和践行社会主义核心价值观。
（八）坚持总体国家安全观，坚持底线思维，维护学校安全稳定，防范化解重大风险，促进和谐校园建设。
（九）加强学校文化建设，发挥文化育人作用，加强师德师风建设，培育良好校风教风学风。
（十）落实党风廉政建设主体责任和领导干部“一岗双责”，组织领导学校党的纪律检查工作，加强反腐败工作，推进惩治和预防腐败体系建设。
（十一）加强对学校基层党组织的领导，做好发展党员和党员教育、管理、服务工作，发展党内基层民主，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
（十二）做好统一战线工作，组织领导学校工会、共青团、学生会等群众组织和教职工代表大会。
（十三）讨论决定其他事关师生员工切身利益的重要事项。
第五条 学校党组织实行集体领导与个人分工负责相结 合，坚持民主集中制，集体讨论决定学校重大问题和重要事项，领导班子成员按照分工履行职责。
第六条 学校党组织书记主持党组织全面工作，按照权限履行职责。其主要职责：
（一）学习宣传和贯彻落实XXXX思想和党的路线、方针、政策和上级的指示决议，切实履行党建工作和党风廉政建设第一责任人职责，带头执行民主集中制，自觉接受班子成员的监督。
（二）召集和主持学校党组织会议、党员（代表）大会。
（三）主持制定学校党组织的工作计划、学校思想政治工作和精神文明建设规划及年度计划，并组织实施。
（四）负责检查学校党组织工作计划和决议的执行情况，发现问题及时研究解决。
（五）负责学校教师队伍建设中的重要问题，中层干部的任免、调动和奖惩。
（六）负责协调好学校党组织、行政、群众组织和各民主党派负责人之间的关系，支持校长在职权范围内积极主动、独立负责地开展工作。
（七）负责抓好学校党组织领导班子的自身建设，组织好XX组的理论学习，按时召开民主生活会。
（八）定期向党员（代表）大会及上级党组织报告工作。
第七条 校长是学校的法定代表人和行政主要负责人， 在学校党组织领导下，贯彻党的教育方针，全面负责教学、教研、行政管理工作。其主要职责：
（一）坚持正确的办学方向，依法治教，保护师生的合法权益。
（二）遵循《宪法》和《教育法》的基本原则，团结全体教职工，全面贯彻国家教育方针，完成上级下达的教育、教学和其他各项任务。
（三）制定学校工作计划，全面规划、统一安排学校工作，定期检查、总结工作，定期向上级主管部门请示和汇报工作。
（四）规范学校管理，坚持民主集中制，定期向党委报告重大决议执行情况，向教职工代表大会或全体教职工报告学校工作，自觉接受教职工代表大会的监督。
（五）加强师资队伍建设和管理，切实提高教师教育教学水平。
（六）积极创造条件，加快学校教育现代化、信息化建设步伐，搞好学校教学设施设备、校园环境等建设。
（七）采取有效措施，防止发生事故，保证师生的人身和财产安全。
（八）拟订和执行年度经费预算方案，保护和管理校产，维护学校的合法权益。
（九）主持校长办公会议及其他学校行政会议。
第三章 协调运行机制 第八条 党组织领导的校长负责制是一个不可分割的有机整体，学校必须坚持党组织的领导核心地位，保证校长依法行使职权，建立健全学校党组织统一领导、党政分工合作、协调运行的工作机制。
第九条 实行集体领导与个人分工负责相结合的工作制度。领导班子成员都要坚持集体领导，分工合作，下级对上级负责，个人对集体负责。
要合理确定领导班子成员分工，明确工作职责。领导班子成员要认真执行集体决定，按照分工积极主动开展工作。领导班子成员要相互理解、相互支持，对职责分工交叉的工作，要注意协调配合。
第十条 坚持和贯彻民主集中制原则。凡涉及学校改革发展稳定及“三重一大”事项，学校党组织都要按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，集体讨论，作出决定。学校党组织书记和校长要发扬民主，以科学的方法正确集中，充分听取和尊重班子成员的意见，支持他们的工作，发挥每个成员的积极性、主动性和创造性。
第十一条 建立健全谈心谈话和定期沟通制度。学校党组织书记和校长要树立政治意识、大局意识，相互信任，加强团结，建立沟通机制，在重大问题上要经常沟通情况，交换意见，并定期同其他领导班子成员谈心。领导班子成员之 间要经常交流思想、交换意见，形成和谐团结的共事氛围。集体决定重大事项前，学校党组织书记、校长和有关领导班子成员要个别酝酿、充分沟通。