员工敬业责任协议书 甲方: 乙方: 为了企业长远发展,也为了员工的健康成长与发展,本着对企业负责,对企业员工负责的态度, 就可持续打造员工敬业爱岗、诚信协作、忠于职守、严守职业道德的信心和决心,以杜绝因损坏企业利益而谋取个人私利的行为发生,经甲乙双方协商,达成如下协议 . 一、甲方的义务 1、有义务为乙方提供良好的工作环境和发展机会; 2、有义务保护乙方的从业合法权益; 3、有义务为乙方提供 培训提升的机会和场所; 4、不能无故开除或解聘乙方; 5、尊重乙方的劳动并按劳付酬; 6、有义务帮助乙方实现自我价值; 7、给乙方安全感,培养乙方的社会责任感。
二、乙方的义务 1、敬业爱岗,忠于职守,团结上进; 2、严守企业机密、技术和商业秘密; 3、在与甲方签署的劳动 合同 期内,不得无故离职或到同行业竞争对手企业从事第二职业; 4、不得以任何手段损害甲方利益,破坏甲方财产; 5、因正当理由离职前,必须妥善办理完交接手续和离职手续; 三、甲方违约责任 1、无故开除或辞退乙方,甲方应赔偿乙方经济损失和精神损失费人民币1-2万元; 2、无故扣减员工工资或不予支付应得的劳动报酬,甲方应支付乙方月薪 5-10倍的经济补偿金; 3、在乙方从业期间,若因甲方原因造成乙方人身伤害或精神伤害,乙方有权向甲方索赔 1-4万元人民币的赔偿金。
四、乙方的违约责任 1、乙方在甲方从业期间,如果向第三方泄露了甲方的技术秘密或商业秘密,甲方有权向乙方索 赔 1-4万元人民币的违约金; 2、乙方在甲方从业期间,如果到同行业竞争对手从事第二职业,甲方有权向乙方索赔人民币 100万元以内的违约金; 3、乙方因职务之便,侵占甲方财产或资金的,将送公安机关或司法诉讼处理。
五、 以上协议甲乙双方签字盖章(或手印)生效,一式两份,双方共同遵照执行,若一方有违约,双方产生异议,可向甲方所在地地方人民法院提请仲裁解决,否则可履行司法程序,提交诉讼解决。
甲方: 甲方签章:时间: 乙方: 乙方签字:时间: 内容仅供参考，如果您需解决具体问题，建议您详细咨询相关领域专业人士。