篇一：卫健系统精神文明创建宣传活动方案怎么写
附件3**省卫生健康系统青年文明号总结
评分表（2019年修订版）
项目
考核标准
1.结构合理、逻辑顺畅：有基本情况、创建特色、创建成效和努力方向等，过渡恰总结
内容
当。
2.内容详实、主题突出：有主要做法、取得成效、心得体会，有事例和数据支撑，重点和亮点突出，主次分明。
总结
文字
注：总结得分占总分4%。
分值
得分
20分
60分
3.语言运用得当，语句通顺流畅，言简意赅，总字数2000字以内。
合
计
20分
100分
篇二：卫健系统精神文明创建宣传活动方案怎么写
县卫生健康局推进新时代文明实践中心全国试点县建设工作方案
县列入建设新时代文明实践中心全国试点县。为扎实推进全国试点县建设任务，根据**，结合我县卫生健康系统工作实际，特制定本方案。
一、指导思想
认真贯彻落实县新时代文明实践中心试点工作部署会议精神,凝聚群众、关心群众、服务群众，推动社会主义核心价值观见行见效，为加快建设宁波现代化滨海城区提供强大精神动力。
二、工作目标
以提高全周期、全人群的健康素养为目标，通过发挥行业优势，建立志愿服务队伍，开展贴合实际、形式多样、内容丰富的新时代文明实践志愿服务活动，更好的满足人民群众日益增长的卫生健康需求。
三、基本原则
坚持需求导向。把服务重心放在村（社区），结合当地
常见健康问题及群众健康需求，倡导健康生活方式，提升居民健康水平，助力高质量高水平健康建设。
坚持整合资源。充分发挥健康讲师团师资作用，整合农村文化礼堂、家庭医生、健康教育云平台、颐养小屋等资源，搭建面向群众、服务群众、联络群众的工作载体。
坚持群众主体。通过走村入户，活动组织，让农村群众乐于参与、便于参与，实现教育与实践的良性互动，全面提升农村群众健康素养。
四、工作内容
1.开展健康教育宣讲活动。各医疗卫生单位要紧紧围绕群众健康需求，以心理健康、中医药养生保健、慢性病防治、合理用药、重点传染病防治、卫生应急自救互救能力、健康素养66条等方面为重点，组织志愿者深入农村、学校、社区、机关、企事业单位等开展健康教育大讲堂，面对面宣讲疾病预防保健知识与技能。
2.开展岗位志愿服务活动。系统内各文明单位、青年文明号要带头开展岗位志愿服务活动，落实放管服工作要求，立足本职、爱岗敬业，做好导诊、分诊、协助患者自助挂号、结算、打印报告单、接受病人询问、环境卫生维护等志愿服务。
3.开展帮困扶弱志愿服务活动。组织本单位志愿服务队深入社区、小区、村镇、敬老院等，以空巢老人、优抚对象、残疾人、重病患者、下岗职工、特困学生等群体为重点，开展志愿服务送温暖活动，为困难群体排忧解难。
4.开展健康义诊志愿服务活动。各单位要积极对接相关区域，组织医疗专业技术人员志愿者，为群众开展多样化、专业化的健康义诊、查体等志愿服务。
5.开展环境整治志愿服务活动。要与国家卫生城市创建、文明城市创建工作相结合，深入社区、绿化地带等公共场所开展环境卫生整治志愿服务活动，助力整治脏乱差。
6.开展文化活动促进精神文明建设。继续做好卫生健康宣传思想工作，组织开展理想信念和社会主义核心价值观学习。开展评先树优，做好“最美医生”、“最美护士”等评选活动，举荐“宁波好人”、道德模范等典型。因地制宜开
展形式多样的文体活动，丰富干部职工精神文明生活。
五、政策保障
1.强化组织领导。成立县卫生健康局推进新时代文明实践中心全国试点县建设领导小组（附件1），把中心建设融入卫生健康工作。
2.强化政策保障。安排相应经费，鼓励全体干部职工参与文明实践志愿服务活动。
3.强化舆论宣传。利用各级各类媒体平台，及时宣传报道卫生健康系统新时代文明建设实践中心活动开展情况，努力营造全体干部职工和广大群众参与的良好氛围。
篇三：卫健系统精神文明创建宣传活动方案怎么写
创建文明单位工作汇报
近年来，区卫健委较好的完成了精神文明建设工作目标任务，取得了显著成绩。成立了XXX医疗志愿队和网络文明传播志愿者队，先后荣获“XXX第XX届市级文明单位”、“XXX第XX届市级文明单位”，委机关成功创建文明家庭XX户。为认真贯彻落实党的十九大及十九届五中和全国、全省宣传思想工作会议精神，推进群众性精神文明创建活动深入开展，大力培育践行社会主义核心价值观，不断提升公民文明素质和城乡文明程度，按照文件要求，现将我委创建文明单位工作总结汇报如下：
一、组织领导有力，创建工作扎实
区卫健委认真贯彻落实省、市决策部署，严格按照区文明委要求，把精神文明建设工作摆在突出位置，从维护广大人民群众的根本利益出发，为加强对精神文明建设的领导，成立了以党委书记、主任为组长，副主任为副组长的精神文明建设领导小组，坚持“两手抓、两手都要硬”，下设办公室，专人负责精神文明建设工作。精神文明建设工作纳入干部岗位责任制考核内容，精神文明建设内容纳入年度领导班子理论学习计划。领导班子成员充分发挥模范带头作用，积极组织并参与文明创建活动；全体职工普遍知晓文明单位创建工作，积极参与文明创建活动。
二、思想教育深入，道德风尚良好
开展“道德讲堂活动”。开展学模范、学礼仪、诵经典等
活动，传播凡人道德故事，推动先进道德理念入脑入心，外化于行，营造“讲道德，做好人，树新风”的浓厚氛围。大力宣讲各类模范人物和先进典型的事迹和崇高品质，弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，倡导社会主义基本道德规范，引导职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，形成知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好风尚。加强“四德”建设。深入开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，引导干部职工在社会上做一个好公民，在工作中做一个好建设者，在家庭里做一个好成员。
三、文化生活丰富，文明风尚良好
委机关开设了“学习讲坛”，从党委成员到一般干部，一起谈学习体会，交流学习心得，形成全员学习、终身学习、自觉学习的良好风尚。坚持利用“我们的节日”开展群众性文体活动，职工精神文化生活丰富多彩、健康向上。广泛开展文明餐桌行动，倡导文明用餐、节约用餐。树立文明旅游理念，自觉遵守文明旅游规范。制定了《学雷锋活动方案》、《XX卫健委雷锋精神岗位规范和行为守则》、《XX卫健委学雷锋活动考核标准》等相关制度，保障志愿者服务工作有效落实。目前XX医疗卫生志愿队至今已开展百余次义诊活动，并为辖区内重大活动提供医疗保障，网络文明传播志愿者积极参加中央文明办组织的各项传播活动。积极参与文明交通行动，养成良好交通习惯。
四、管理科学民主，职工遵纪守法
健全民主管理制度，落实政务公开等公开办事制度，坚
持和完善职工代表大会和其他形式的民主管理制度，保障职工的合法权益，制定了《XX卫健系统民主管理制度》、《政务信息公开制度》等相关制度。社会治安综合治理措施落实，治安防范网络健全，民主法制教育经常化、制度化。单位内部治安状况良好，工作纪律严明，无重大安全生产、食品安全和质量责任事故、无严重负面网络舆情。领导干部无严重违法违纪案件，员工无刑事案件、无计划外生育、无“黄赌毒”等丑恶现象，无邪教活动。
五、内外环境优美，创建氛围浓厚
内务管理规范有序，内外环境清洁整齐，无脏、乱、差现象，办公区等公共场所设明显禁烟标志，有文明创建宣传牌（栏），经常利用电子屏等方式宣传文明创建工作。搞好绿化、美化、亮化，制定了《XX卫健委环境建设实施方案及具体措施》、《XX卫健委卫生检查评比方案》，定期进行卫生检查评比工作，为职工创造良好的工作生活环境。
六、业务水平领先，工作实绩显著
廉洁高效、办事公道、依法行政、执政为民，自觉接受相关部门和新闻舆论、社会公众监督，重大决策民主公开，群众满意率高。窗口单位工作标准和办事程序规范公开，服务群众细致周到、优质高效，业务工作处于全市同行业领先水平。医疗卫生单位坚持以患者为中心，文明行医，医德高尚，医患关系和谐，制定了《XX卫健委优质服务活动实施方案》、《XX卫健委优质服务制度规范和服务承诺》等相关制度，保障优质服务工作常态化管理。文明单位创建是一项长
期工程，我委将立足实际，克服困难，不断进取，以全面贯彻落实科学发展观为重点，着眼于促进社会全面发展，解放思想，实事求是，真抓实干，深入持久地开展了文明单位建设活动，努力把我委创建成为省级文明单位。
篇四：卫健系统精神文明创建宣传活动方案怎么写
国家卫生和计划生育委员会、全国老龄办关于在卫生计生系统开展全国“敬老文明号”创建活动的通知
文章属性
【制定机关】国家卫生和计划生育委员会(已撤销),全国老龄工作委员会
【公布日期】2014.05.06?
【文
号】国卫家庭发[2014]23号
【施行日期】2014.04.01?
【效力等级】部门规范性文件
【时效性】现行有效
【主题分类】老年人保障
正文
国家卫生和计划生育委员会、全国老龄办关于在卫生计生系统开展全国“敬老文明号”创建活动的通知
（国卫家庭发〔2014〕23号）
各省、自治区、直辖市、计划单列市及新疆生产建设兵团卫生计生委（卫生厅局、人口计生委）、老龄办，委直属和联系单位，解放军、武警部队计划生育领导小组办公室，中直机关、中央国家机关人口计生委：
全国“敬老文明号”评选表彰是经中央批准的国家评选表彰常设项目。2011年全国老龄委组织的第一届“敬老文明号”创建活动开展以来，卫生计生系统涉老部门、为老服务组织、公共服务窗口行业踊跃参与，积极开展老年优待服务，取得了良好的社会效益。2013年，共有160个卫生计生系统单位获得全国“敬老文明号”称号。
为贯彻落实《中华人民共和国老年人权益保障法》、《国务院关于加快发展养老服务业的若干意见》（国发〔2013〕35号）和《关于进一步加强老年人优待工
作的意见》（全国老龄办发〔2013〕97号），动员卫生计生系统各单位开展为老服务，推动落实老年优待政策，营造文明和谐的社会氛围，国家卫生计生委和全国老龄办决定，自2014年4月起，在全国卫生计生系统广泛开展全国“敬老文明号”创建活动。现就活动有关事项通知如下：
一、活动宗旨
开展全国“敬老文明号”创建活动，旨在组织和引导卫生计生系统涉老服务的岗位或集体，立足本职岗位工作，积极为老年人提供便捷、优先、优惠的医疗卫生和保健服务，努力推进“健康老龄化”和“老有所医”，贯彻落实老年优待政策，为广大老年人提供安全、舒适、便捷的就医环境。
二、创建主题
全国“敬老文明号”创建活动的主题是“关爱老人、构建和谐”。
三、创建范围
全国卫生计生系统各级单位的涉老岗位、窗口和科室。本届全国“敬老文明号”创建活动，全国卫生计生系统将评选表彰200个左右先进单位。
四、创建内容
（一）严格执行《中华人民共和国老年人权益保障法》和《关于进一步加强老年人优待工作的意见》。全面执行相关法律、法规、政策和文件中有关优待、优先、优惠服务老年人的规定，认真履行优待老年人的义务。
（二）制定为老服务工作标准。参与创建的单位要结合工作特点，从惠老制度、为老服务、工作机制、群众评价等方面，制订明确的为老服务标准、创建计划和具体创建标准。要提供优待服务场所，设立老年人优待服务窗口，开辟老年就医、健康体检、健康咨询等绿色通道。
（三）公开为老服务承诺。参与创建的单位要通过网站、报刊、办事手册等多种形式全面公示服务标准和优待服务内容，公开相关政策法规、服务内容、办事流
程、办结时限、办理结果。服务窗口要以展示板、电子显示屏、网络平台等方式公布承诺内容，工作人员要采取佩戴标徽、服务卡等方式明示身份，接受群众监督。
（四）开展岗位争创。积极开展尊老敬老主题教育活动，使职工熟悉和掌握为老服务的内容和条款；开展各种形式的岗位练兵、技能竞赛，不断提高业务技能；推行文明服务、诚信服务、优质服务，改进服务态度和工作作风；开展“夺旗争星”、岗位明星、服务标兵评比，形成创建活动比学赶帮的生动局面。
（五）开展志愿服务活动。动员和组织医务人员为门急诊、住院老年患者提供志愿医疗服务。组织医务人员志愿者进社区、进农村，到基层医疗卫生机构为老年患者提供服务。广泛开展主题志愿医疗服务活动，为广大老年人提供健康教育、咨询、宣传、义诊等志愿服务。重点面向高龄、贫困、独居老年人开展志愿服务。
五、创建活动安排
（一）全面部署阶段（2014年5月-6月）。各地围绕本单位中心工作开展创建活动，制订创建计划，明确创建目标和办法，落实工作内容。要有规范的为老服务制度和标准，有具体的为老服务内容和条款，有固定的为老服务窗口和场所。
（二）创建实施阶段（2014年7月-2016年7月）。各地结合自身特点，完善为老服务制度要求，制定措施办法，开展各类活动，掀起创建热潮。及时总结创建经验，推广典型示范，巩固创建成果，建立长效机制。
（三）评选表彰阶段（2016年8月-2016年底）。届时国家卫生计生委和全国老龄办将联合印发全国“敬老文明号”评选工作的通知，各级卫生计生行政部门按照单位申报、公众评议、逐级推荐的程序，组织申报推荐工作。获得全国“敬老文明号”称号的岗位或集体，由全国老龄工作委员会命名表彰。
六、创建要求
（一）高度重视，加强领导。各级卫生计生部门要把创建活动列入中心工作和总体规划之中，纳入工作目标考核范围。单位主要负责同志要亲自部署，配备得力
人员专门负责。建立创建工作经费保障机制。
（二）加强宣传，扩大参与。要通过多种形式加强尊老敬老的思想教育、道德宣传，大力宣传创建活动的重要意义，及时总结报道创建活动的进展情况、成功做法和典型经验，扩大卫生计生系统“敬老文明号”的社会影响。要动员全系统职工积极参与，营造有利于老年人优待工作实施的社会环境。
（三）加强管理，规范创建。要建立监督管理机制，加强对创建过程的监控，细化、量化创建标准和考核标准，坚持创在平常，建在过程。要督促创建单位及时展示创建信息，做到创建活动的过程公开、成果公开。要组织开展好群众评议工作，积极组织动员老年群众和服务对象参加评议。全国老龄办和国家卫生计生委将不定期组织督查。
各地开展活动的情况，要及时报国家卫生计生委家庭司。
联系人：国家卫生计生委家庭司
徐
航、郑春梅
联系电话：************/865、************（传真）
国家卫生计生委
全国老龄办
2014年5月6日
篇五：卫健系统精神文明创建宣传活动方案怎么写
卫生健康系统全国文明城市建设工作方案
为持续巩固全市卫生健康系统全国文明城市创建成果，全面落实市委关于坚定信心、继续奋斗、乘势而上、争先进位，推动全市精神文明建设再上新台阶的部署要求，结合工作实际，现就卫生健康系统2021年全国文明城市建设工作安排如下。
一、目标要求
落实书记在创建全国文明城市动员会上的讲话要求，树立创建为民、创建靠民、创建惠民的工作理念，深入分析卫生健康系统在全国文明城市创建工作中存在的突出问题，对标文明城市测评体系，精准化施策，标准化管理，协同化作战，制度化规范，严格工作标准，适应常态化考核，推动系统全国文明城市建设工作常态长效，为在中央文明办考核中取得好成绩做出积极贡献。
二、工作任务及责任分工
（一）实地测评工作内容
1．医院公益宣传。
（1）行业规范：在大厅内显著位置展示行业规范，内容必须融入核心价值观3个以上词语。
（2）公益广告：任意步行300米至少看到公益广告5处，门诊大厅不少于3处。其中至少1处文明健康、1处核心价值观。
（3）健康教育：在显著位置设置卫生健康知识、传染病防控和应急救护知识宣传栏。
（4）景观小品：是省级及以上文明单位的在显著位置设置不少于1处公益广告景观小品，材质可以是钢铸、石雕、绿化等，大小不小于3米×5米。
责任领导：
责任科室：机关党办、医政医管科（排名第一牵头）
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
2．医院环境秩序。
（1）有分类垃圾箱（桶），无破损或不整洁现象，垃圾清运及时、分类收集，无积存垃圾、纸屑、烟蒂、污物现象，环境卫生干净整洁，挂号、收费窗口无纸屑垃圾。
（2）建（构）筑物及依附于建（构）筑物外立面整体干净。
（3）机动车、非机动车有序规范停放、不占用绿化带，不影响行人通行。共享单车文明使用、规范停放。
（4）各种空中缆线整齐规范、无乱拉乱设、飞线充电现象。
责任领导：
责任科室：爱国卫生工作科
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
3．医院环境秩序。
（5）在显著位公开投诉电话；有投诉记录本，记录本规范
（有投诉人、投诉时间、投诉事项、处理结果、负责人签字，页码连贯无撕扯）。
（6）导医标识清晰醒目、准确，在显眼位置公开收费项目。
（7）无流浪、乞讨人员（包括未成年人）。
责任领导：
责任科室：医政医管科
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
4．医院无障碍设施。
（1）公共卫生间设有无障碍卫生间（有标识），轮椅通道、扶手、缘石坡道等无障碍设施，至少有1个带扶手的坐便器或蹲便器。
（2）大门口到服务台（前台）沿途中有楼梯或台阶的地方设有轮椅通道、扶手或缘石坡道，能够保证乘用轮椅者和老年人
正常、安全通行。
（3）停车场设有无障碍停车位，无障碍标识明显。
责任领导：
责任科室：规划与财务科
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
5．医院无障碍设施。
（4）设有母婴室，有显眼导向标识，且管理、使用良好。
责任领导：
责任科室：妇幼健康科
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
6．医院无障碍设施。
（5）对视力残疾和听力残疾人提供信息无障碍服务。
责任领导：
责任科室：信息统计与宣传科
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
7．医院公共文明。
（1）医务人员文明用语、礼貌待人、热情服务、规范服务。耐心回答病患询问，无慵懒散拖、怠慢病患现象。
（2）医院挂号、收费、取药窗口地面设有“一米线”提示标识，有序排队，保持适当距离，无插队、无拥挤、争抢现象，无随地吐痰、打喷嚏咳嗽不掩口鼻现象，有志愿者现场维护秩序。
（3）规范佩戴口罩。
责任领导：
责任科室：医政医管科
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
8．医院公共文明。
（4）无乱扔乱吐、躺卧公共座椅以及其他侵占公共设施等不文明行为。
（5）无争吵谩骂、使用低俗语言、损坏公共设施现象。
责任领导：
责任科室：机关党办
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
9．医院公共文明。
（6）有明显的禁烟标识，室内全面禁烟，无吸烟现象，无烟头（发现烟头，视为有吸烟现象）。
责任领导：
责任科室：爱国卫生工作科
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
10．医院志愿服务站。
（1）入口或其他显著位置看到志愿服务站明显标识；
（2）有志愿服务制度、志愿服务项目公示；
（3）有服务器材或设备（物品）；
（4）有志愿服务活动记录（含志愿者姓名、时间、服务内容等）；
（5）有佩戴标识的志愿服务者（在站内或站点周边）；
（6）志愿者能够说明可以提供的服务项目。
以上6项任一项不合要求则视为不合格。
责任领导：
责任科室：机关党办
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
11．医院公共安全保障。
（1）有符合标准的消防设施（灭火器、防火栓）且在有效期内，查看消防设施旁的维护记录。
（2）消防通道无占用、堵塞、封闭现象。
（3）物防（警棍、头盔等）、技防（监控设备）、人防（着制服或佩有红袖标）。
责任领导：
责任科室：办公室
责任单位：市第一人民医院、市人民医院，卫生健康局，委注册民营医院。
12．校园周边环境治理：校园周边200米无非法行医或人流、性病治疗场所。
责任领导：
责任科室：职业健康与综合监督科
责任单位：市卫生计生监督执法支队、卫生健康局。
（二）网上申报工作内容
详见《卫生健康系统创建全国文明城市网上申报对标责任清单（2021年版）》（附件1），网上报送材料要求见《创建全国文明城市指挥部办公室关于做好2021年度全国文明城市网报资
料预申报工作的通知》。
（三）2021年度重点创文实事项目内容
详见《卫生健康系统2021年度重点创文实事项目清单》（附件3）
三、工作要求
（一）提高政治站位，强化组织领导。委直属各单位、卫生健康局要切实扛起责任，将创建全国文明城市建设工作纳入日常，坚持常抓不懈，杜绝突击应付，注重“面子”整治的同时，要向“里子”内涵延伸，切实增强做好创建全国文明城市工作的责任感和使命感；要认真履行属地管理责任，加强对本单位、辖区内各级各类医疗卫生机构的督促指导。市卫生健康委各责任科室要对照各项工作任务，加强业务指导，提出具体工作措施。
（二）明确工作任务，层层压实责任。市卫生健康委各牵头科室要带头领任务，主动抓落实。卫生健康局和各级医疗卫生机构主要负责人要将整改创建工作作为“一把手”工程来抓，明确工作任务，细化责任分工，使工作任务到科室、到具体人员。要结合单位实际，制定好任务清单，任务清单要明确工作内容、工
作标准、工作措施、责任领导、责任科室、责任人以及完成时间，确保整改创建工作有人抓、有人管、有人干，能落地。
（三）加大监督检查，确保工作成效。委创建全国文明城市指导组（名单见附件4）要对照工作任务，每月至少开展一次督导检查，并不定期对发现问题整改情况进行“回头看”，并将督查情况报委创文信息材料组。委创文信息材料组要及时收集整理各指导组、委直属各单位和卫生健康局情况，定期印发通报，并抄送创建全国文明城市工作领导小组办公室。
（四）加强宣传引导，营造良好氛围。委直属各单位和卫生健康局要及时总结本单位本系统在创建全国文明城市工作中的好经验、好做法，充分利用媒体报道、网络宣传等途径，积极进行宣传报道，展示整改创建成果，树立正确舆论导向，营造浓厚工作氛围。
（五）建立工作机制，推动工作任务落实。委直属各单位、卫生健康局、委创建全国文明城市指导组，每月报送1次工作进展情况。
以上任务分工实现席位制，责任领导或科室负责人变动的，由继任者继续履行。
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